Poplee Entretiens
Fluidifiez vos processus d'entretiens avec le logiciel Poplee Entretiens
|
Une gestion des entretiens et un pilotage des objectifs facilités avec Poplee Entretiens :
|
Poplee Entretiens & Objectifs, demandez une démonstration sans engagement
Entretiens professionnels, évaluation annuelle ou trimestrielle, organisez vos campagnes sans douleur et aidez vos managers à piloter les objectifs de leurs équipes.
Demander une web démo gratuite
Configurez et suivez le déroulé de vos campagnes simplement avec Poplee Entretiens
Évaluations annuelles, entretiens professionnels, retour de congés maladie, fin de mission, revue d’objectifs, … vous pouvez créer autant de formulaires que vous voulez. Très intuitif, le module de configuration du logiciel Poplee Entretiens permet de lancer rapidement ses campagnes d’entretiens.
L’opération ne nécessite que quelques étapes :
- conception du formulaire avec choix des questions : échelle de valeur, liste déroulante, champ libre …,
- sélection de la population à évaluer,
- choix des dates de campagne,
- suivi de l’avancement depuis le tableau de bord avec relance automatique des retardataires.
Développez la culture du feedback avec le 360
Un outil n’est pas une fin mais un moyen. En l’occurrence, c’est le moyen d’encourager le dialogue managérial, grâce à des fonctionnalités comme les demandes d’avis.
L’entretien 360, disponible dans Poplee Entretiens & Objectifs, éclaire le manager dans son évaluation et se met en place facilement :
- sélection des pairs qui vont évaluer le collaborateur,
- configuration du formulaire,
- partage des feedbacks possible,
- synthèse des résultats pour le manager.
Poplee Entretiens : mesurez et exploitez les résultats
Les résultats des campagnes sont présentés sous forme de graphiques qu’il est également possible d’exporter pour
préparer son plan d’actions RH.
Le module de reporting, de Poplee Entretiens & Objectifs, aide à affiner son analyse pour identifier :
- les besoins en formation,
- les hauts potentiels,
- les souhaits de mobilité,
- les rééquilibrages de rémunération.
Simplifiez la vie des managers et des collaborateurs avec le logiciel Poplee Entretiens
Les managers n’ont plus qu’à fixer les dates des entretiens avec leurs collaborateurs. La plateforme se charge des aspects opérationnels pour qu’ils puissent se concentrer sur la performance de leur équipe.
Les modules leur facilitent la tâche :
- accès à l’historique de tous les entretiens passés,
- préparation des entretiens en ligne,
- préparation groupée pour les managers,
- notifications et alertes sur les échéances et relances automatiques.
Faire du suivi des objectifs un indicateur de performance
Avec des objectifs clairs, les équipes s’alignent et savent sur quoi se concentrer. Intégrés directement dans les formulaires d’entretiens, ils deviennent naturellement des sujets de conversation entre managers et collaborateurs.
Un module d’objectifs pensé pour ceux qui l’utilisent souvent, permet :
- aux collaborateurs de proposer leurs propres objectifs,
- la mise à jour de l’avancement,
- la pondération,
- la fixation d’étapes à 50, 75, 100 voire 125% de succès.
Découvrez les autres services en ligne développés par Lucca pour simplifier la gestion de vos collaborateurs :
Automatisez la gestion de vos notes de frais avec Cleemy Notes de frais
Gérez de façon pragmatique vos dossiers RH avec Poplee Socle RH
Améliorez le bien-être au travail de vos collaborateurs, avec Poplee Engagement
Maîtrisez la gestion de vos congés et absences avec Timmi Absences
Gérez le télétravail et le flex office avec Timmi Office
Suivez le temps de présence et les activités avec Timmi Temps
Suivez la rentabilité de vos projets avec Timmi Projet
Dématérialisez vos bulletins de paie en mois de 3 minutes avec Pagga Bulletins de paie
Préparez efficacement vos paies avec Pagga Rémunération