Lucca Le SIRH modulaire déployé par Finopsys
Finopsys & Lucca, le duo gagnant pour votre SIRH
Finopsys, expert en solutions de gestion depuis près de 30 ans, est le partenaire et intégrateur des solutions Lucca RH, en régions PACA, Occitanie et Nouvelle Aquitaine.
Tout comme Lucca, Finopsys a pour vocation d'offrir à ses clients, des solutions innovantes et personnalisées qui répondent à des besoins précis.
Intégrateur Lucca, Finopsys accompagne votre entreprise tout au long de son projet SIRH, au travers d'une équipe de professionnels. Tous les intervenants, dédiés à votre projet, disposent d’une solide expérience et possèdent pour la plupart une double compétence technique / métier ou fonctionnelle / métier.
L'offre Lucca de Finopsys (en bref)
Simplifier la gestion des RH, des congés, des dépenses ou encore de la paie, c’est bien. Disposer d’un outil qui s’intègre réellement à votre organisation, c’est encore mieux.
Finopsys est intégrateur et revendeur Lucca depuis 2018. Nous accompagnons les entreprises dans la mise en place et l’évolution de leur SIRH Lucca, de la définition du besoin jusqu’à la prise en main par les utilisateurs.
Implantés à Fuveau, près d’Aix-en-Provence, et à Toulouse, nous intervenons auprès des entreprises de PACA et d’Occitanie.
L’approche Lucca nous plaît pour une raison simple : sa conception modulaire permet de commencer là où se trouve votre priorité, puis d’enrichir progressivement votre environnement RH. Gestion des absences, notes de frais, temps, entretiens, recrutement, paie… chacun peut construire son Lucca RH en fonction de ses besoins.
Notre expertise couvre les quatre gammes de la suite Lucca, Dépenses, Temps et activités, Talents, Paie et rémunération, auprès d'entreprises de toutes tailles, de la PME à l'ETI, en PACA comme en Occitanie.
La suite SIRH Lucca : 4 gammes pour répondre à vos besoins
La suite Lucca s’organise autour de quatre grandes gammes : Dépenses, Temps & activités, Talent et Paie & rémunération.
Lucca Dépenses professionnelles
Les dépenses professionnelles mobilisent plusieurs personnes : collaborateurs, managers, comptabilité… et peuvent vite devenir une source de tâches administratives.
Avec Lucca Notes de frais, la saisie, la transmission et la validation des dépenses sont simplifiées. Les justificatifs sont centralisés et les équipes comptables disposent des informations nécessaires pour traiter les dépenses plus efficacement.
La gamme comprend également Lucca Factures pour la gestion des factures fournisseurs et Lucca Moyens de Paiement, pour le paiement de vos frais généraux.
Lucca Temps & activités
Congés, absences, télétravail, présence au bureau ou suivi des temps : les collaborateurs et les managers ont besoin d’outils simples pour gérer ces sujets au quotidien.
Lucca Absences facilite la gestion des congés et absences avec des demandes et validations directement accessibles aux collaborateurs et aux managers.
Lucca Feuilles de temps permet de suivre les temps et les activités, tandis que Lucca Office accompagne les nouvelles organisations du travail et la gestion du flex-office.
Lucca Talent
Le SIRH ne se limite pas à la gestion administrative. Il doit également accompagner le développement des collaborateurs.
Lucca Socle RH centralise les informations administratives et constitue le point de départ de votre environnement RH.
La gamme Talent permet ensuite de couvrir différents moments de la vie du collaborateur : Lucca Performance pour les entretiens et les objectifs, Lucca Formation pour le suivi des formations, Lucca Engagement pour mesurer l’engagement et Lucca Recrutement pour structurer les processus de recrutement.
Lucca rémunérations et avantages
La paie et la rémunération sont au cœur de la relation entre l’entreprise et ses collaborateurs.
Lucca Bulletins de paie permet de dématérialiser et de mettre à disposition les bulletins de paie des collaborateurs.
Avec Lucca Rémunération, les entreprises disposent d’outils pour piloter les évolutions salariales. Lucca Avantages permet quant à lui de gérer notamment les titres-restaurant.
Ces solutions peuvent être connectées à votre environnement de paie afin de faciliter la circulation des données entre les différents outils.
Pourquoi choisir un intégrateur Lucca ?
Un logiciel peut être performant sans pour autant être parfaitement adapté à vos processus.
C’est précisément là qu’intervient l’intégrateur.
Avant de déployer Lucca, nous prenons le temps de comprendre votre organisation, vos habitudes de travail et les problématiques que vous souhaitez résoudre. Cette phase de cadrage permet de déterminer les modules pertinents et d’éviter de multiplier les fonctionnalités dont vous n’avez pas réellement besoin.
Vient ensuite le paramétrage : règles de gestion, circuits de validation, profils utilisateurs, données à reprendre ou encore interfaces avec votre système d’information.
Cette étape est particulièrement importante lorsque Lucca doit fonctionner avec d’autres solutions. En tant qu’intégrateur de logiciels de gestion, Finopsys possède également une expertise sur les environnements de paie et de comptabilité, ce qui nous permet de prendre en compte les échanges de données entre les différents systèmes.
L’objectif : un SIRH qui s’adapte à votre fonctionnement, plutôt que l’inverse.
Un accompagnement de proximité, de la mise en place au quotidien
Chaque projet Lucca est différent. Le nombre de collaborateurs, les processus RH, les outils déjà en place ou encore le nombre de modules à déployer peuvent faire varier considérablement les besoins.
Notre accompagnement s’adapte donc à votre projet.
- Cadrage
Nous définissons avec vous les objectifs du projet et le périmètre fonctionnel à mettre en œuvre. - Déploiement et paramétrage
Nous configurons votre environnement Lucca et vous accompagnons dans la mise en place des règles de gestion et des éventuelles interfaces. - Formation
Nous formons les différents profils amenés à utiliser la solution : administrateurs, équipes RH, managers ou collaborateurs. - Suivi
Une fois la solution déployée, vous conservez un interlocuteur pour vous accompagner dans son utilisation et ses évolutions.
L’idée est de vous rendre rapidement autonome tout en sachant que vous pouvez compter sur une équipe qui connaît votre environnement.
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FAQ – Intégrateur Lucca
Oui. Nous sommes partenaire Lucca depuis 2018, avec une équipe certifiée, dédiée au déploiement et au suivi des environnements RH sur l'ensemble des gammes de la suite SIRH.
Nous intervenons sur les principales solutions des gammes Lucca, notamment Lucca Socle RH, Lucca Notes de frais, Lucca Absences, Lucca Office, Lucca Feuilles de temps, Lucca Performance, Lucca Formation, Lucca Recrutement, Lucca Bulletins de paie, Lucca Rémunération et Lucca Avantages.
Oui. La modularité de Lucca permet de commencer avec une problématique précise, puis d’enrichir progressivement votre SIRH en fonction de l’évolution de votre organisation et de vos besoins RH.
Oui. Des échanges de données peuvent être mis en place entre Lucca et votre environnement de paie ou de comptabilité. Finopsys vous accompagne dans la définition et la mise en œuvre de ces interfaces.
Oui. Finopsys est implanté à Toulouse et à Fuveau, près d’Aix-en-Provence. Nous accompagnons les entreprises de PACA et d’Occitanie dans leurs projets Lucca.
Le budget varie en fonction de l'effectif concerné par le projet, des gammes retenues (Dépenses, Temps & activités, Talent, Rémunérations) et de la complexité des interfaces à mettre en place avec votre paie ou votre comptabilité. Nous cadrons ces éléments avec vous avant de vous proposer un devis.
La durée dépendra du nombre de modules déployés et de la complexité des interfaces à mettre en place avec la paie ou la comptabilité. Un module, comme Lucca Absences ou Lucca Notes de frais, peut être opérationnel en quelques jours. Un projet plus large, associant plusieurs gammes et des interfaces avec votre système d'information, se déploie généralement sur plusieurs semaines.
Un intégrateur vous accompagne dans les différentes étapes du projet : analyse, paramétrage, intégration avec votre environnement, formation et support client. Vous bénéficiez ainsi d’une solution configurée selon vos processus et vos besoins et d’un accompagnement personnalisé.
